為推進南京市保安服務有限公司高質量發(fā)展，公司在促進管理質量提升上頻頻出招。繼去年推行可視化管理后，今年8月又開展了為期一個月的管理質量專項檢查工作，為了推動專項檢查工作取得實效，9月14日下午，南京市保安服務有限公司召開管理質量專項檢查情況分析會，公司領導班子及全體檢查組成員共20余人參加了會議。

　　會上，各檢查小組的副組長依次對專項檢查情況進行了匯報，大家公正客觀，既有好的經驗分享，又有問題通報，還有意見交流。全體參會人員態(tài)度端正、認真聆聽、積極思考、建言獻策。

　　會議最后，公司黨支部書記對本次檢查中存在的問題和原因做了總結，并為下一步工作提出五點要求：一是抓標準化、規(guī)范化、專業(yè)化建設，實行分類指導，因人施策、因地制宜，做到大統(tǒng)一、小整合，對工作考核進行量化；二是抓培訓，結合工作實際開展專業(yè)知識培訓，增強干部意識，提升管理水平、管理能力；三是強督察，完善督察人員、車輛、裝備配置，發(fā)揮督察作用；四是強化結果運用，把能做好、能做到的重點考核，加大分值，量化打分項；五是充分發(fā)揮示范引領作用，領導為下級做示范，機關為基層做示范。

　　公司管理質量專項檢查情況分析會的召開是進一步推動公司上下統(tǒng)一思想，轉變觀念，加速南京市保發(fā)展腳步的重要舉措。通過部門交叉檢查的形式，各檢查組邊檢查、邊反饋、邊整改，使交叉檢查過程成為幫助查漏補缺、相互學習、相互交流的機會，有利于進一步推進隊伍精細化管理，推動各項工作做細做深、抓嚴抓實，實現企業(yè)高質量發(fā)展，以出色的成績迎接黨的二十大勝利召開。